![\"\"](\"https:\/\/www.colorado.com.br\/nosdacolorado\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/cerificado_abrinq.png\")
<\/a><\/p>\nO relat\u00f3rio foi avaliado por especialistas e a empresa conquistou pelo 26\u00ba ano consecutivo o reconhecimento como\u00a0 Empresa Amiga da Crian\u00e7a. \u201cEsse \u00e9 um tema muito importante para o Grupo Colorado. Est\u00e1 no DNA de nossas empresas a defesa de oportunidades de desenvolvimento e prote\u00e7\u00e3o para crian\u00e7as, adolescentes e jovens, porque eles representam o futuro. Por isso essa conquista nos enche de orgulho. Ela nos fortalece para que possamos continuar\u00a0 influenciando e incentivando nossos parceiros, fornecedores e toda a comunidade para a causa da inf\u00e2ncia e da juventude\u201d, comemora a diretora de Responsabilidade Social do Grupo Colorado, Josimara Ribeiro de Mendon\u00e7a.<\/p>\n
O Programa Empresa Amiga da Crian\u00e7a foi criado em 1995 com o objetivo de engajar e reconhecer o setor empresarial para a preven\u00e7\u00e3o e o combate \u00e0 explora\u00e7\u00e3o da m\u00e3o de obra infantil, bem como o est\u00edmulo \u00e0 responsabilidade social corporativa com foco na inf\u00e2ncia e adolesc\u00eancia.<\/p>\n
Como reconhecimento, as empresas que se comprometem com a causa recebem o selo Empresa Amiga da Crian\u00e7a, um dos primeiros selos de responsabilidade social do pa\u00eds, que comunica o compromisso assumido junto \u00e0 Funda\u00e7\u00e3o Abrinq em benef\u00edcio das crian\u00e7as e dos adolescentes.<\/p>\n
Entre os pontos avaliados para a certifica\u00e7\u00e3o de \u201cEmpresa Amiga da Crian\u00e7a\u201d est\u00e1 a realiza\u00e7\u00e3o de a\u00e7\u00f5es sociais em benef\u00edcio de crian\u00e7as e adolescentes, de zero a 18 anos, moradores de comunidades do entorno da Usina Colorado e o apoio \u00e0 educa\u00e7\u00e3o da primeira inf\u00e2ncia, al\u00e9m da oportunidade para a inser\u00e7\u00e3o de jovens no mercado de trabalho e de acesso \u00e0 cidadania.<\/p>\n
Exemplo desta a\u00e7\u00e3o foi a funda\u00e7\u00e3o e os investimentos realizados em gest\u00e3o, pol\u00edtica pedag\u00f3gica e capacita\u00e7\u00e3o na Casa da Crian\u00e7a Armanda Malvina de Mendon\u00e7a de Ipu\u00e3,\u00a0 hoje \u00e9 reconhecida em todo o Brasil. Em 2012 foi Semifinalista do Pr\u00eamio Crian\u00e7a da Funda\u00e7\u00e3o Abrinq, classificada entre os 22 melhores projetos de educa\u00e7\u00e3o infantil do pa\u00eds. Tr\u00eas anos depois, em 2015 sagrou-se finalista do Edital Fundo Ita\u00fa Excel\u00eancia Social classificada entre os cinco melhores programas na categoria de Educa\u00e7\u00e3o Integral no Brasil. J\u00e1 em 2016, foi finalista do Pr\u00eamio Crian\u00e7a da Funda\u00e7\u00e3o Abrinq, classificada entre os tr\u00eas melhores programas de educa\u00e7\u00e3o infantil no Brasil, atrav\u00e9s do Programa de Educa\u00e7\u00e3o Integral.<\/p>\n
Tamb\u00e9m ao oferecer emprego e renda para os chefes de fam\u00edlias, contribui de modo sens\u00edvel para combater o trabalho infantil. A Usina Colorado estabelece em contrato com seus fornecedores cl\u00e1usulas que estabelecem o respeito \u00e0 inf\u00e2ncia e \u00e0 juventude como condi\u00e7\u00f5es de parceria comercial. \u201cNosso objetivo \u00e9 estabelecer um padr\u00e3o de relacionamento entre empresas que priorize o respeito \u00e0 inf\u00e2ncia e \u00e0 juventude. Essa \u00e9 a parte da nossa contribui\u00e7\u00e3o para um pa\u00eds melhor\u201d, finaliza Josimara.<\/p>\n
Internamente, junto aos colaboradores, a Usina Colorado compartilhou a conquista com a campanha \u201cMuito Orgulho\u201d, que busca sensibilizar mais pessoas para a quest\u00e3o da inf\u00e2ncia.<\/p>\n
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